Expert en formations managériales

Partout en France

Physique et/ou distanciel

01 34 93 97 82

Qui sommes-nous ?

NOTRE ENGAGEMENT
Permettre à nos participants d’installer, en quelques mois, bien-être, engagement et performance dans leurs équipes !

Apprenez les pratiques efficaces en management de personnes avec des professionnels

Des formations animées par des managers, qui sont aussi formateurs et coaches; où l’on vous écoute, où l’on s’adapte à vos besoins et à votre réalité professionnelle ; où vous êtes acteur, où il y a peu de théorie et beaucoup de pratique ; dont vous sortez légitime, confiant et efficace dans votre quotidien.

Formateurs experts

Nos consultants/coachs ont tous une expérience de manager opérationnel. Ils vous livrent ce qu’ils ont appris de leurs erreurs et de leurs années d’expérience en développement de managers.

Depuis plus de 15 ans

Depuis 15 ans, nous développons des managers qui mobilisent leurs collaborateurs, qui ont des relations directes et confiantes avec eux, qui optimisent performance, innovation et coopération dans leurs équipes.

Personnalisation & Pédagogie

Nos formations sont personnalisées pour traiter vos problématiques et vos besoins spécifiques en profondeur, tout en vous apportant la maîtrise des softskills et de la conduite des situations importantes en management hiérarchique ou de projet.

Apprenez le Management par des professionnels, la pratique avant tout

+15

années d'expérience

Ce qui nous caractérise et nous définit

La pédagogie

La Pédagogie

Personnalisée, intégrant des séances de coaching individuel, axée sur le développement des softkills indispensables et la maîtrise des entretiens et réunions importants, étalée dans le temps pour permettre l’assimilation et surtout l’ancrage des nouvelles pratiques dans votre quotidien avant la fin de la formation.

Conviction

Une Conviction

Une équipe à taille humaine réunie par la certitude que les managers sont les premiers acteurs du bien-être, de l’implication et du développement de leurs collaborateurs ; que c’est d’eux que dépendent, pour l’essentiel, la performance, l’ouverture au changement, la capacité d’innovation de leurs équipes.

L'engagement

Nous mettons tout en oeuvre pour atteindre les résultats convenus avec le donneur d’ordre et avec chacun des  participants de nos programmes. Nous considérons qu’au delà de l’obligation normale de moyens, nous avons d’abord une obligation morale de résultats à leur égard.

L'Expertise

Des formateurs coach qui ont une longue expérience du management opérationnel, de la formation et de l’accompagnement de managers. Des programmes de formation qui ont été conçus et testés pendant plusieurs années et qui sont en permanence améliorés.

Approche

Notre Espoir

Contribuer, à notre niveau, à ce qu’en France, beaucoup de managers et collaborateurs aient une vie professionnelle stimulante, enrichissante, épanouissante. 

Partage

Un partage

Deux livres, publiés récemment, expliquent l’importance des managers pour la compétitivité de leur entreprise et pour la qualité de vie au travail de leurs collaborateurs. Ils montrent comment donner à ces managers les compétences-clés pour installer confiance, dialogue, engagement, autonomie et développement professionnel dans une équipe.

Nos experts pour vous former en management

Uniquement des professionnels avec une expertise pointue pour vous former sur un aspect pratique et directement applicable.

Vos attentes sur une formation en management peuvent être :

Qu’elle vous permette de découvrir les fondamentaux du management hiérarchique, de projet ou du leadership ?

Qu’elle vous donne les clés et astuces pour fédérer et mobiliser durablement vos collaborateurs ; pour gérer sereinement les conflits ; pour avoir une équipe soudée et coopérative ?

Qu’elle vous apporte la maîtrise des situations importantes de management ?

Que vous sortiez de cette formation avec des réponses concrètes à vos problématiques spécifiques ; et, surtout, en ayant intégré vos apprentissages dans vos pratiques quotidiennes. Car vous savez, par expérience, qu’après la formation vous n’aurez plus le temps de le faire…

Quelques situations qu’on pratiquent pendant la formation :

Et que vous sortiez de cette formation avec des réponses concrètes à vos problématiques spécifiques ; et, surtout, en ayant intégré vos apprentissages dans vos pratiques quotidiennes. Car vous savez, par expérience, qu’après la formation vous n’aurez plus le temps de le faire…

Quelques situations qu’on pratiquent pendant la formation

Une formation en management récompensée par Formetris

Formetris

Formetris, le leader européen de l’évaluation de la formation, a évalué l’impact des formations management DXEM RH comme très supérieur à la moyenne.

La formation autrement

Personnalisation

La très forte individualisation des apports et des entraînements permet :

Pédagogie

Séances de coaching individuel associées, selon la formule choisie, à des ateliers collectifs :

Déroulement

Déroulement

L’étalement sur plusieurs mois de votre formation et l’accompagnement entre les ateliers permet :

Contenus

Contenus

La formation est centrée sur quelques principes et savoir-faire essentiels, ancrés dans votre contexte :

(B. Franklin)

Témoignages de nos clients

C.C.

“J'étais arrivé pensant connaître pas mal de choses sur le management. Effectivement j'avais les bonnes briques, mais le mur était mal construit.”

F.N.

"J'ai été frappé par la richesse du contenu, alternant apports théoriques et exercices pratiques, accompagnements à distance et face-à-face, phases individuelles et travail en groupe."

L.M.

"Aujourd'hui tu ne sais pas ce qu'est le management. Vas suivre cette formation et tu sauras."

Ces entreprises nous font confiance

Pin It on Pinterest

Vous souhaitez être rappelé(e) ?

Entre votre numéro de téléphone ci-dessous